五常法始創人©何廣明*教授在1987-88年，被日本的亞洲生產力中心在十六個會 員國中選拔為押川大獎研究師，在日本成功調查及開始引進5S。又在1993-94年被亞洲發展銀行邀請成為馬來西亞政府的首位品質專家，當時發覺日式5S只合適用在職業安全健康範籌，對五常法之五個目標(安全、衞生、品質、效率及形象)最後三個有所欠缺，故决定放棄日式5S，並全球首創50點五常法審核表(此乃日式5S所缺少)，並定名及註冊為:

五常法: 常組織、常整頓、常清潔、常規範 及 常自律

5-S:    Structurise, Systematise, Sanitise, Standardise & Self-discipline

香港五常法協會(以下簡稱協會)於1999年5月15日成立。本會是由於香港浸會大學工商管理學院於1998年2月得到香港特區政府工商署撥款資助兩年(總額為港幣四百六十萬)，在舉辦全球首創的「五常法審核領袖培訓班」的同時，招募學員而成立的。本協會為一非弁利團體，是由一群來自不同行業而又熱心於推動五常法的社會人士所創立，目的是要協助 香港特區、中國大陸及鄰近國家會員及業界推行「五常法」，促進會員間之交流；以及建立協會與其他機構的緊密聯繫。
    協會已於年前分別於中國 (#1984473) 及香港 (#300362213) 成功將“五常法”及“5-S”註冊為商標。除醫管局、公務員培訓處、廉政公署、DHL、HKGCC 及 中國烹飪協會外，本會並無授權任何機構培訓五常法專利課程及有關顧問服務。任何人士或機構，未經本協會同意，不得採用本協會註冊商標，否則將會被追究法律責任。